タイミーをキャンセルする理由と例文を紹介!ペナルティは48時間前から!

タイミーはキャンセル時のペナルティに注意

≪この記事のまとめ≫
  1. タイミーでキャンセルする時はペナルティに注意した方が良い
  2. タイミーでキャンセルする理由や例文を紹介
  3. タイミーでキャンセルするとペナルティポイントが付く?

タイミーは「スキマ時間にすぐ働ける!」というサービスで、700万人が利用している人気のスキマバイトアプリです。

仕事完了後、すぐに報酬がもらえるので、年齢を問わずに愛用している人が増えています。ただ、応募した仕事をキャンセルする場合は、ペナルティが付与されます。

そこで今​​回は、タイミーでの仕事をキャンセルした時に発生する「ペナルティ」について深堀してみます。また、キャンセルする際に損害賠償が発生するのか等気になる点もご紹介していきます。これからタイミーでの仕事を検討している方は、ぜひ参考にしてください!

今回の記事では、タイミーでキャンセル時に付与されるペナルティについて詳しく解説します!

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更に、キャンセルする時の理由について例文もご紹介しますので、これからタイミーで働く方は、ぜひ参考にしてください。
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タイミーでキャンセルするには理由が必要

タイミーでキャンセルするには理由が必要

タイミーで紹介された仕事に行けない時は、アプリ内でキャンセル手続きをしなければなりません。その際には、キャンセル理由を入力する必要があります。

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ここでは、キャンセルに関わる事項について解説します。
タイミーでキャンセルする際の注意点
  • キャンセルの方法【アプリ内でキャンセル理由を選択】
  • キャンセル後、3時間は募集へ申し込めない 
  • 企業側からキャンセルされることも

キャンセルの方法【アプリ内でキャンセル理由を選択】

タイミーでのキャンセル方法は以下の手順で行います。

手順1
アプリ内の「はたらく」タブを開き、「今後の予定」からキャンセルしたい仕事を選ぶ
手順2
「このお仕事をキャンセル」を選ぶ
手順3
キャンセルポリシーを確認し、「キャンセルへ進む」を選ぶ
手順4
「案件のキャンセルに進みますか?」のポップアップが表示されたら「はい」を選ぶ
手順5
キャンセル理由を選ぶ
手順6
業務先にキャンセルメッセージを入力
手順7
キャンセル内容の最終確認をし「キャンセルを完了」を選ぶ
手順8
「〇〇年〇月〇日の案件をキャンセルします」のポップアップが表示されたら「確定する」を選ぶ

当日キャンセルする場合は、募集の緊急連絡先に連絡のうえ、キャンセル手続きを開始します。

開始時間を過ぎた場合はアプリからキャンセルできないため、タイミーカスタマーサポートへ問い合わせしてキャンセル理由を伝えます。

キャンセル後、3時間は募集へ申し込めない 

タイミーでキャンセルすると、3時間は募集へ申し込めません。

条件の良い仕事が見つかっても、すぐに申し込めないので注意が必要です。

注意

なお、一度キャンセルされた募集に、再度申し込むこともできないので、よく考えてからキャンセルしましょう。

企業側からキャンセルされることも

キャンセルはワーカー側の都合だけでなく、企業側から行われることもあります。

タイミーの公式サイトでは、企業側がキャンセルする理由として、以下のものを挙げています。

、企業側がキャンセルする理由
  • 募集に記載された「働くための条件」を満たしていない
  • 天候や災害による営業中止
  • 募集日程の間違い
  • ペナルティポイント、直前のキャンセル率への不安
  • Good率、レビュー評価への不安

出典:Timee公式

例えば、「働くための条件」としては、「募集している業種の経験が2年以上」「直前キャンセル率が10%以下」など、問題なく働いてくれそうな人を指定する場合があります。

自然災害などにより、やむを得ず営業中止になるケースも含まれます。

企業側からキャンセルされる場合は、タイミーからSMS(ショートメッセージ)で連絡が来るシステムです。

アプリ内の「はたらく」タブでも「この仕事はキャンセルされました」と通知されます。

参考:Timee公式

タイミーでの仕事をキャンセルする時は、理由を付けてきちんと連絡することが必要ですね!

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企業側から一方的にキャンセルされるケースもあります。

タイミーでキャンセルするときの理由【例文付き】

タイミーでキャンセルするときの理由

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タイミーの仕事をワーカーの都合でキャンセルする時は、アプリ内にメッセージで理由を伝えなければなりません。
ここでは、タイミーでキャンセルするときの理由の例文をご紹介しましょう。

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タイミーでキャンセルするときの理由
  • 体調不良
  • 時間に間に合わない
  • 寝坊
  • 家庭の都合

体調不良

突然、発熱するなど体調不良でキャンセルする場合は以下のように伝えます。

体調不良でキャンセルするときの例文
突然のことで大変申し訳ございませんが、昨日から頭痛が続いており、現在38℃の熱がございます。そのため、明日のタイミーでのお仕事をキャンセルさせていただきます。
具体的な体温や症状を記入し、やむを得ず休まなくてはならないことを伝えるようにしましょう。

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時間に間に合わない

突発的な事故により、仕事を開始する時間に間に合わない時があるかもしれません。

例えば、車のエンストなどで現地に行けない時は以下のような理由が挙げられます。

時間に間に合わないときの例文
直前のご連絡となり申し訳ございません。実は車が故障してしまったので、これから自動車メーカーに修理依頼するところです。そのため、お仕事の開始時間までに間に合いそうもありません。すみませんが、キャンセルさせていただきます。

あくまでも突然のアクシデントのため、行けないことを強調し、具体的なトラブル内容とその後の処置について伝えます。

寝坊

タイミーでの仕事のスケジュールをきちんと把握しておらず、寝坊してしまった場合に使える例文です。

寝坊したときの例文
タイミーで仕事をする日時を勘違いしてしまい、うっかり寝坊をしてしまいました。大変申し訳ありませんが、本日のお仕事をキャンセルさせてください。

寝坊でのキャンセルが続くと信用度が下がってしまうため、度重なることがないように気をつけましょう。

家庭の都合

小さな子供を持つ方やお年寄りと同居している場合などは、家族の体調が急に悪くなったため、キャンセルすることもあるでしょう。

例えば、子供が急に発熱した場合は以下のように伝えます。

家庭の都合の場合の例文
子供が急に38℃の熱を出したため、病院に連れて行きます。申し訳ありませんが、本日のタイミーのお仕事はキャンセルさせてください。

家庭の状況を伝え、なるべく早めに連絡します。

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キャンセルする時は、なるべく早めに伝えることが必要です
具体的な内容を伝えて、きちんと謝意を伝えましょう。

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タイミーではキャンセルするとペナルティポイントが付いてしまう

タイミーではキャンセルするとペナルティポイントが付いてしまう

タイミーではキャンセルすると、内容に応じてペナルティポイントが付与されます。

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ここでは、タイミーでキャンセルした場合に付く「ペナルティポイント」について解説します。
タイミーのペナルティポイントについて
  1. ペナルティポイントはキャンセルをした際に付与されるポイント
  2. キャンセルをされたタイミングに応じて、ペナルティポイントが付与
  3. ペナルティポイント数により仕事の申し込みが制限される

ペナルティポイントはキャンセルをした際に付与されるポイント

ペナルティポイントとは、タイミーでキャンセルまたは遅刻をすると自動で増減するポイントです。

仕事開始までの残り時間により、増えるポイント数が変わります。

過去に付与されたペナルティポイントの推移は、アプリ内のマイページで確認できます。

MEMO

申し込んでから、すぐのキャンセルにも適応されるので、仕事に応募するときは募集内容と仕事日時をよく確認してから申し込むようにしましょう。

キャンセルをされたタイミングに応じて、ペナルティポイントが付与

下図のように、勤務開始48時間前からのキャンセルに対してペナルティが発生し、保有ポイントに応じてサービス利用に制限がかかるシステムです。

例えば、48時間前でのキャンセルはプラス1pt、4時間前には7ptが加算されます。なお、遅刻をすると報酬確定後にペナルティポイントが2pt付与されます。

気をつけたいのが「無断欠勤」と「仕事開始時間を過ぎたキャンセル」です。(出典:ペナルティポイントとは

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ここに文この場合、タイミーのサービス利用が無期限で利用停止となるので注意しましょう。

ペナルティポイント数により仕事の申し込みが制限される

ペナルティポイント数によって、サービスの利用制限が発生するため、仕事に応募するときは、必ず行けそうな日時を選ぶことが重要です。

ペナルティポイントが1pt〜3pt以下ならば申し込みに制限なく、0ptの時と同様に利用できます。

しかし、4pt〜7ptになると、1週間以内ならば何件でも申し込めますが、1週間以降の仕事は1件までしか申し込みできません。

3pt以下になったら何件でも申し込み可能です。

MEMO

ただし、8pt以上になると、14日間の利用停止期間になるため、仕事に応募できない状態になります。利用停止前に確定していた仕事は、全て自動的にキャンセルされます。

出典:ペナルティポイントとは?

ペナルティポイント数により、サービスの利用制限が発生します!

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8pt以上になると、14日間の利用停止期間になるため、注意しましょう。
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タイミーのペナルティポイントを減らす方法

タイミーのペナルティポイントを減らす方法

タイミーではペナルティポイント数により、利用制限が発生するため、思うように働けない状態になります。

しかし、ペナルティポイントを減らすことは可能です。

ここではタイミーのペナルティポイントを減らす方法について解説します。

タイミーのペナルティポイントを減らす方法
  • 仕事終了後にレビューをすると1ポイント減る 
  • ペナルティポイントは事情に応じて変更できる

仕事終了後にレビューをすると1ポイント減る 

ペナルティポイントを減らす方法の一つが、仕事終了後にレビューをすることです。

ワーカーは仕事や店舗についてレビューを記入できるので、自分が働いた勤務先を評価できます。

レビューの内容を見て仕事を選ぶワーカーもいるので、タイミーにとっては貴重な情報源です。

MEMO

実際にそこで働いた人の評価が投稿され多くの情報を集められるため、その見返りとしてレビューしてくれたワーカーのペナルティポイントを減らします。

ペナルティポイントは事情に応じて変更できる

風邪などの体調不良や単なる遅刻に対しては、キャンセルするとペナルティポイントが付きます。

しかし、タイミーの公式サイトによると、下記に該当する場合は、事情に応じて自動付与後に変更を検討すると記載されています。

ペナルティポイントが変更できる例
  • 天災地変(地震、落雷、火災、風水害)
  • 交通事故
  • 感染症の罹患
  • 2親等以内のご不幸
  • 公共交通機関の遅延

出典:ペナルティポイントを変更してほしい

検討するにあたり、天災地変以外はタイミーのカスタマーサポートに関連書類を提出することが必要です。

例えば、交通事故の場合は「交通事故証明書」を提出します。

ペナルティポイントが増えても、減らせる方法があるので安心ですね!

山口編集者山口編集者

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事情によっては、タイミー側がペナルティポイントの変更を検討してくれます。
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タイミーのキャンセルについての口コミ

タイミーのキャンセルについての口コミ

タイミーでは仕事をキャンセルするとキャンセル率が記録され、企業側も見ることができます。

キャンセル率が低いほど「安心して仕事を依頼できるワーカー」と見られるため、気にしたいポイントです。

ここでは、タイミーのキャンセルについての評判・口コミをご紹介しましょう。

タイミーのキャンセルについての口コミ
  • 体調不良で当日キャンセル
  • 企業側は直前でもキャンセル可能
  • 早めにキャンセルしても、キャンセル率はしっかり付く
  • タイミーをキャンセルしたら損害賠償を払うの?

体調不良で当日キャンセル

「タイミーは気軽に働けるけれど、当日キャンセルや遅刻をするとペナルティがある」という口コミです。

人間なので、どうしても急に体調を崩す時もあるでしょう。ただ、体調不良は残念ながらペナルティが付くので、少しずつ減らしていくしかありません。

企業側は直前でもキャンセル可能

ワーカー側のキャンセルにはペナルティを与えますが、企業側は直前でもキャンセルが可能です。

ドタキャンされた場合、ワーカーはせっかく空けておいた時間が無駄になってしまいます。

早めにキャンセルしても、キャンセル率はしっかり付く

「早めにキャンセルしても、キャンセル率がバシッと付く」という口コミが見られました。

タイミーではワーカー側のキャンセルにはシビアな対応なので、仕事を入れる時には注意が必要です。

タイミーのキャンセルは、ワーカーに対してはなかなか厳しい対応ですね。

山口編集者山口編集者

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早めにキャンセルしてもキャンセル率に反映されるので、仕事を入れる際はよく検討しましょう。

タイミーをキャンセルしたら損害賠償を払う?

明日働く分のお仕事を 今日熱がでてしまったからキャンセルしたのですが 熱が出たから前日キャンセルした場合って損害賠償請求されたりしますか?

引用元:Yahoo!知恵袋

タイミーをキャンセルしたら損害賠償を払わなければいけないのか、心配する口コミがありました。

一部で当日無断欠席すると損害賠償を払わなければいけない、等と書いてある記事も見受けられましたが、全くの嘘なので注意しましょう。

タイミーの公式サイトでは、当日無断欠席した場合は、タイミーを一定期間利用できなくなると書いてありますが、損害賠償などとは書かれていません。(参照元:タイミー公式

48時間以内のキャンセルではペナルティが発生するなど、注意しなければならない点はありますが、損害賠償などとはどこにも明記されていないので、嘘の記事には気を付けて下さい。

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タイミーのペナルティについての口コミ

タイミーのペナルティについての口コミ

タイミーでキャンセルすると、仕事開始までの時間に応じてペナルティポイントが付与されます。

ここでは、タイミーのペナルティについての口コミをいくつかご紹介しましょう。

タイミーのペナルティについての口コミ
  • マンションのボヤ騒ぎでキャンセルしてもペナルティは解除されない
  • ペナルティが厳しい
  • 企業側からのキャンセルは、当然ペナルティなし

マンションのボヤ騒ぎでキャンセルしてもペナルティは解除されない

マンションのボヤ騒ぎで仕方なくキャンセルしても、ペナルティが解除されないという口コミがありました。

別の部屋のボヤ騒ぎの場合は、納得できないところがあるでしょう。

ペナルティが厳しい

タイミーのペナルティは「フルタイム(本業)並みに厳しい」という口コミもあります。

ワーカーとしては「スキマ時間に働くだけ」と考えている人も少なくありません。

家庭の事情などやむを得ない場合でも、ペナルティがしっかり付くのがツライところです。

企業側からのキャンセルは、当然ペナルティなし

企業側からキャンセルされたという口コミです。

相手側の都合のため、当然ワーカーにペナルティポイントは付きません。

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ワーカー事情によるキャンセルの場合は、しっかりペナルティが与えられます。
企業側からのキャンセルの場合は、当然ペナルティは与えられません。

山口編集者山口編集者

タイミーのキャンセル率・直前キャンセル率とは

タイミーでのキャンセルには、キャンセル率と直前キャンセル率があり、それぞれキャンセルした割合が記録されています。

「マイページ」内の「レビューとペナルティ」で確認できます。

ここではキャンセル率・直前キャンセル率、それぞれの内容について解説しましょう。

タイミーのキャンセル率・直前キャンセル率とは
  1. キャンセル率
  2. 直前キャンセル率
  3. キャンセル率が低いと企業は安心して依頼できる

キャンセル率

キャンセル率とは、直近30回申し込んだ仕事のうちで、ワーカー自身がキャンセルした割合です。

48時間前から7時間前など、比較的余裕を持ってキャンセルした割合を指しています。

MEMO

キャンセルすることはあまり良い印象を与えませんが、できるだけ早めに連絡することにより、企業側への迷惑を最小限に抑えられます。

直前キャンセル率

直前キャンセル率とは、仕事開始時間の6時間以内にワーカーからキャンセルした割合です。

いわゆる「ドタキャン」に該当するため、直前キャンセル率の割合が高いと、企業から信用されにくくなります。

仕事開始までに6時間を切ると、代わりに働いてくれる人を見つけるのが大変なので、企業側に迷惑をかける可能性が高いといえます。

キャンセル率が低いと企業は安心して依頼できる

キャンセル率が低いと企業は安心して仕事を発注できるので、なるべく低い数値で抑えたほうが採用されやすくなります。

キャンセル率・直前キャンセル率は、申込先の企業も確認できるので、キャンセル率が低いワーカーを目指しましょう。

キャンセル率が高いと企業が採用してくれません!

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特に直前キャンセル率が高いと信用度が低くなるので、気をつけましょう。

まとめ:体調不良でキャンセルするときはタイミーに必ず連絡しよう!

≪この記事のまとめ≫
  1. タイミーでキャンセルする時はペナルティに注意した方が良い
  2. タイミーでキャンセルする理由や例文を紹介
  3. タイミーでキャンセルするとペナルティポイントが付く?

タイミーではワーカー都合でキャンセルする場合は、しっかりペナルティが与えられるのが特徴です。

ワーカーが気軽にキャンセルできるシステムでは、タイミーが取引先の企業から信頼されにくくなるため、やむを得ない部分があるかもしれません。

現在、ワーカーが仕事完了後にレビューをすれば、ペナルティポイントを減らせるシステムがあり、この点はタイミーがワーカーに配慮してくれているといえます。

無断欠勤が一番まずいので、体調不良などで急にキャンセルするときは、タイミーに必ず連絡しましょう!

ペナルティポイントを減らせる方法があるので、体調不良などやむを得ない時は無理しないでください!

山口編集者山口編集者

矢口解説員矢口解説員

無断欠勤すると客先に迷惑をかけるので、行けないと判断したら、できるだけ早くタイミーに連絡しましょう。
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