システナはやばい?評判・離職率・年収など!宗教じみて気持ち悪いの?

システナのまとめ
  1. 健康経営優良法人2022(大規模法人部門(ホワイト500))に認定されている
  2. 文系でもシステムエンジニア職を望める
  3. 体育会系で上の者には絶対に逆らえず「やばい」との声も一部ある

「システナはやばいって評判があるみたいだけど、実際どうなんだろ?」

「離職率や年収の他、宗教朝礼や社訓絶叫についても気になる…」

そんな方のため、システナのやばい評判をまとめました。

仕事内容やCM、システナ会長のパパ活写真なども解説します。

さらにシステナの顔採用・ホワイト企業などに関する情報もご紹介。

最後まで読むと、「システナがやばいのか」「より良い会社を選ぶコツがどうか」が分かります。

山口編集者




「システナはやばい」との評判

「システナはやばい」との評判

「システナはやばい」との評判には、12の口コミがありました。

「システナはやばい」との評判
  • ブラック企業だと思う
  • 有給を取ると給料から引かれる
  • 年収が低い
  • なかなか年収が上がらない
  • 退職金を月給に含めているところがやばい
  • 大量採用・顔採用など社員の選び方がやばい
  • 離職率が高くてやばい
  • 研修がほぼない
  • 体育会系で上の者には絶対に逆らえない
  • CMが気持ち悪かった
  • 会社だけでなく会長の倫理観がやばいと思った

詳しく実情を把握するため、「システナはやばい」との評判を順番に見ていきましょう。




ブラック企業だと思う

「システナはブラック企業だから絶対ダメ」とのやばい評判は、以下をご覧ください。

「富士ソフトは採用数が多くて受かりやすいけど、システナはブラックだからダメ」との口コミです。

システナは大量採用をする会社と言われているため、富士ソフトとあわせてツイートされたと考えられます。

他にも「システナは離職率25%と高く、有給取得率が低くてブラックだ」との評判もありました。

このように「ブラック過ぎる」「年末年始休暇に有給を使わないといけない」との、やばい口コミがあるシステナ。

和田解説員

「説明会をキャンセルした」「上場してるからホワイト企業とは限らない」との言われている点も要チェックです。



有給を取ると給料から引かれる

以下の通り「システナは有給取得時に給料が減る」との、やばい評判がありました。

「有給を取ると給料から引かれる」との記載は、システナの公式ページにはありません。

※参考: システナ

注意

ただし「システナは年収が低い」と言われているため、給料面が気になる方はご注意ください。

そこで次はシステナの年収に関するやばい評判をご紹介します。

年収が低い

「システナは年収が低いからやばい」との口コミは、以下をご覧ください。

他にも「システナに入った知人の給料は、自分が内定をもらった会社の半分だった」との口コミもありました。

「システナは年収が低くてやばいみたいだけど、いくらくらいなの?」と思った方は以下をご覧ください。




システナの平均年収
484万3,810円
2022年3月期 第40期の有価証券報告書
平均年齢31.1歳
383万円
enライトハウス
平均年齢29.2歳

上記のデータは算出の根拠が異なるため、平均年収も異なります。

より実態に近い年収を把握できるよう、システナの公式情報・年齢が低めの方を対象としたアンケート結果の両方をご参考ください。

なおenライトハウスによるアンケートでは、最低年収が180万円とされている点も要チェックです。

「予想外にシステナの年収が低くてやばい」とならないよう、上記データをおさえておきましょう。

和田解説員

「最高年収や残業時間、仕事内容も気になる」という方は、後ほど「本当にやばいか確認!システナの仕事内容・労働関連データ」の項目をお伝えします。

なかなか年収が上がらない

システナのやばい評判には、「序盤を過ぎるとなかなか年収が上がらない」との口コミがありました。

給与制度:等級制度があり、最初はすぐに一つ二つは上がりますがそこから先はなかなか上がることはありません。

回答者:男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

引用: enライトハウス

「序盤はすぐに給料が上がるけど、その後はなかなか上がらない」との評判があるシステナ。

実際のところ、システナの給料はどのくらい上がりづらいのでしょうか?

山口編集者

そこで以下の「システナで3年働いたところ、給料が約1万円上がった」との評判をご覧ください。

給与制度:等級制度があり、3年のうち2つは上がりましたが給与自体はプラスで約1万円が上がったくらいです。

回答者:女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

出典: enライトハウス

「3年勤めて約1万円しか給料が上がらないシステナはやばいかも…」と思った方は、システナの離職率も要チェックです。

「中堅社員に利益を充分に分配できていないから、システナは離職率が高い」との評判がありました。

和田</span> 解説員

システナの離職率に関するやばい評判は、後ほど「離職率が高くてやばい」の項目で解説します。



退職金を月給に含めているところがやばい

「当然のように、退職金を月給に含めていると説明するシステナはやばい」との評判がありました。

他にも「月給に退職金が含まれていることを知って辞退した」との口コミもあがっています。

上記口コミの通り、システナの募集要項には退職金に関する記載がありません。

※参考: システナ

注意

システナの月給に退職金が含まれている点を見落とすと、悔やむことになるかもしれないのでご注意ください。

「退職金が含まれた月給と考えると安すぎる」「退職時にまとまったお金をもらって、ゆっくり転職しようと思っていたのに…」と後悔するかもしれません。

山口 編集者

和田解説員

システナがやばいかどうか気になっている場合には、「月給に退職金が含まれている」との評判をしっかりとおさえておきましょう。



大量採用・顔採用など社員の選び方がやばい

「システナは採用の仕方がやばい」との評判は、以下をご覧ください。

「大量採用・大量離職の典型がシステナ」「勤続年数わずか6年で出入りが激しい職場」「明らかにブラック企業」との評判です。

システナで働いていると「大量採用されているから入りやすかったけど、長く勤めるメリットは薄い」と感じるかもしれません。

また上記の口コミ投稿者さんは、「社訓絶叫がある」「組合がない」「退職金が前払い形式」とも仰っています。

こういったデメリットをふまえて、「システナは明らかにブラック企業だ」と感じる人もいるようです。

山口編集者

他にもシステナの採用に関する評判には、「顔採用している」との口コミがありました。

「顔採用される」との噂があり、美人ほどシステナに入社しやすいと言われています。

なおシステナの採用事情については、当記事の後半で解説する「顔採用される?」の項目をご覧ください。

和田解説員

新卒枠でシステナに採用された方の動画もあるので、どんな人が採用されたのかなども確認できます。



離職率が高くてやばい

システナのやばい評判には、新卒でも3年経てば役職者になれるほど離職率が高いとの声がありました。

PJリーダーは多いとのことですが、その待遇も微々たるもので社員数に対して役職者が少なく、そこでお給料が回っているのではないかと思っています。

引用:カンパニー通信

最近、積極的な新人の大量採用を進めているが、反面、中堅以上の社員の退職が頻発している

引用:openwork

中堅職員の離職率が高く、新卒を大量に採用していると言われているシステナ。

有価証券報告書(2022年3月期 第40期)によると、システナの平均勤続年数は6.3年とされています。

※参考: システナ

なお「システナの離職率が高い要因は、中間社員の給料に利益が分配されていないから」との声もありました。

役職者にならない乖離昇給はほぼないと思っていい。賞与に関しても役職者ぎゃない限り一律20万円程度。

引用:enライトハウス

注意

このように「システナは中堅職員の給料が低くて離職率が高い」との口コミがあるため、長く働ける会社を探している場合にはご注意ください。




研修がほぼない

「システナは新卒でも技術研修がほとんどないからやばい」との評判は、以下をご覧ください。

未経験でもOKといった説明があるが、研修の中で技術的な面の教育が十分にある訳では無い。

引用:enライトハウス

未経験入社を歓迎しているが、入社後は技術的な研修はほとんどない。

引用:enライトハウス

「技術研修が少なく、最低限の知識がないまま現場に配属される」「技術力不足で炎上することがある」などの評判があるシステナ。

このように研修が不十分であると感じ、「システナはやばい」と感じる人がいます。

他にも第三者視点で、「システナは社員教育が足りないのでは」と受け取れる評判もありました。

山口編集者

上記のような光景を目にして、「システナは情報管理がやばい」と感じる可能性もあります。

このようにシステナのやばい評判には、「研修が不十分なまま現場に出される」との口コミがありました。




体育会系で上の者には絶対に逆らえない

「システナの社風は体育会系で役職者などに逆らえない」との評判があるため、やばい会社だと感じる可能性があります。

企業カルチャー・社風:大声での挨拶、縦社会など典型的な体育会系。年次の高い社員、役職者などが絶対といった風潮がある。

回答者:男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

出典: enライトハウス

大声での挨拶や厳しい縦社会の環境が苦手な場合、「システナはやばい」と感じるかもしれません。

他にもシステナが体育会系との口コミには「朝礼で社訓を叫ばされ、当番制のスピーチがある」との声もありました。

企業カルチャー・社風:とにかく体育会系。朝礼では社訓を叫ばされてスピーチが当番制で回ってきます。

回答者:女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

出典: enライトハウス

注意

「大声での挨拶」「縦社会の慣習」「社訓絶叫」「当番制のスピーチ」など、体育会系の特徴があるシステナ。

このような環境が苦手な場合、「システナはやばい」と感じやすいのでご注意ください。




CMが気持ち悪かった

「システナのCMは気持ち悪い・やばい」と言われる要因は、個性が強いからだと考えられます。

「どんなCMなのか気になる」という方は、システナ公式動画をご覧ください。

上記のCMでは、システナの社員が「お客様の課題を解決するヒーロー」だと表現されています。

詳しくは以下の、システナによる動画紹介文をご覧ください。

当社の事業部門の中で、パソコンやサーバーなどIT機器の販売とIT環境構築等の業務を担っている「ソリューション営業本部(現:ビジネス ソリューション事業本部)」の社員らにフォーカスしたCMです。

お客様の課題を解決するため、一所懸命に考え奔走する「名もなきヒーローたち」の思いを感じ取っていただけたら嬉しいです。

出典: YouTube

上記の思いとは裏腹に、「マントを付けたシステナのCMが気持ち悪い」と感じる人もいるようです。

2022年11月時点、システナ公式サイトで上記動画とは異なるCMが掲載されています。

システナの最新CMが気になった方は、「やばいとの評判があるシステナの基本情報」の項目をご覧ください。




会社だけでなく会長の倫理観もやばいと感じた

上記のツイートは、システナ会長 逸見愛親(へんみよしちか)氏のパパ活に関する口コミと考えられます。

逸見会長は30歳以上も年下の女性に、多額の援助をしたと報道されました。

そのため以下のように、システナ会長のパパ活について不快感を表すツイートもあります。

システナ会長がどんなパパ活をしていたのかについては、「システナ会長のパパ活写真はどこで暴露された?」の項目をご覧ください。

和田解説員

「やばい評判が多いみたいだけど、システナの労働環境が気になる」という方のため、次は仕事内容・年収の価格帯などを解説します。



本当にやばいか確認!システナの仕事内容・労働関連データ

システナの仕事内容・労働関連データ

「システナが本当にやばいかどうか、仕事内容や労働環境を見て判断したい」という方は以下の表をご覧ください。

平均年収383万円
年収の価格帯
180万円~888万円
平均年齢29.2歳
平均勤続年数6.3年
平均残業時間20時間以内
職種
・経営企画
・広報
・人事
・事務
・アプリ開発
・ITコンサルなど
仕事内容
・各種システム、サービス(※)の企画・設計・開発・検証・運用など
(※)自動運転・車載システム、通信事業者サービス、社会インフラ関連システム、スマートフォン・Webアプリ、組込み開発など・システム、ネットワーク関連のアウトソーシングの保守・監視・ヘルプデスク・データ入力など

※上記の表は以下の情報をもとに掲載。

参考: enライトハウス システナ システナ 新卒採用サイト リクナビ2023

enライトハウスのアンケート調査によると、システナに入ると20代のうちに年収が約380万円を稼げることがわかります。

その一方で年収の価格帯は「180万円~888万円」となっており、人によって大きな差があるようです

「年収が低い」「なかなか年収が上がらない」などの評判があり、システナで収入アップを図ることは簡単ではないと考えられます。

山口編集者

和田解説員

「システナの仕事内容について、もう少し詳しく知りたい」という方は以下の表をご参考ください。



職種仕事内容
システムエンジニア
各種システム(※)のシステム設計・開発業務。
(※)IoT・通信・自動車制御・モバイル・ロボットなど。
ITサービス
ITサービスの活用による、顧客の事業発展に携わるサポート業務。
営業
企業に提供するITシステム(※)に関する相談・提案。
(※)業務端末・各種ソフト・サーバー・ネットワーク機器など
テクニカルセールス
顧客の課題を解決するための企画・提案。
業務システム開発・スマホアプリ・自社製品・クラウドなど、幅広い取扱ソリューションから提案をする。
テレワーク・業務改善を図りたい顧客に対するコンサルティング営業も兼ねる。

参考: システナ

システナのシステムエンジニア職では、全学部・全学科採用が行われています。

そのため「文系だからシステムエンジニアには応募できない」と諦めることはありません。

MEMO

テクニカルセールス職では業務システムなどの企画・提案の他、コンサルティング営業も兼ねるため幅広い知識・スキルが求められると言えるでしょう。

やばいとの評判があるシステナの基本情報

システナ公式サイト

 

和田解説員

やばいとの評判があるシステナがどんな会社なのか把握するため、会社概要とCMについて解説します。

システナの会社規模や雰囲気を把握するため、上記2点を順にチェックしていきましょう。




会社概要

「やばいとの評判があるシステナって、どんな会社なの?」という方は、以下の会社概要をご覧ください。

会社名
株式会社システナ
創立1981年2月
発行済株式数
4億5,088万株(2022年10月1日現在)
上場金融商品取引所
東京証券取引所プライム市場
代表取締役社長三浦 賢治
本社所在地
東京都港区海岸1丁目2番20号汐留ビルディング 14F
公式サイト

システナは40年以上の歴史があり、従業員数5,300名を超える企業です。

東京証券取引所プライム市場に上場しており、4億5,000万株以上の株式を発行しているシステナ。

売上高が650億円を超えているなどの点から、株式の投資先として注目する人もいます。

「システナについて、もう少しイメージをふくらませたい」と思った方は、次の項目で紹介するシステナのCM動画を見てみましょう。

CM

システナのCMは「個性を生かしてIT事業の仕事ができる」との特徴が表現されています。

ビーチサッカー・カバディ・ラクロスなど、メジャーとは言い切れないスポーツ経験者を起用したシステナのCM。

和田解説員

「システナは体育会系で上の者には絶対に逆らえない」との評判が伺えるCMとも言えるでしょう。



「システナの評判はやばい?」に関するよくある質問

「システナの評判はやばい?」に関するよくある質問

システナのやばい評判が気になる人は、以下の3点もあわせてチェックしておきましょう。

システナの評判に関するよくある質問
  • ホワイト企業なの?
  • システナ会長のパパ活写真はどこで暴露された?
  • 顔採用される?

上記3点をおさえておけば、「システナがやばいのかどうか」「実態はどんな会社なのか」がより詳しくわかります。

少しでも良い会社選びができるよう、システナの良い部分や会長の暴露記事などを確認していきましょう。

山口編集者




ホワイト企業なの?

システナはやばいとの評判がある一方、ホワイト企業と考える人もいます。

例えばシステナは、2年連続で「健康経営優良法人2022(大規模法人部門(ホワイト500))」に認定されました。

参考: システナ

健康経営優良法人とは経済産業省による認定制度のことです。

地域の健康課題・日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、優良な経営をしている企業が健康経営優良法人として認定されます。

また以下の通り、「利益を上方修正した」「自社株買いをしている」などの点からシステナを高く評価する投資家もいます。

自社株買いのメリットは、「市場にある株数が減ることで株価が上がりやすくなる」「敵対的買収を防ぎやすくなる」などです。

「資金に余裕があるホワイト企業だからこそ、自社株買いをできる」と感じる投資家も。

このような点から「システナはホワイト企業」と考える人もいます。




システナ会長のパパ活写真はどこで暴露された?

システナ会長のパパ活写真を暴露したのは週刊文春です。

週刊文春が掲載したシステナ会長のパパ活とされている主な記事内容は、以下をご覧ください。

週刊文春が掲載したシステナ会長のパパ活とされている主な記事内容
  • 文春の記事によるとシステナ会長の逸見愛親(へんみよしちか)氏は、29歳のネイルサロン経営者 A子さんとパパ活をしているらしい
  • 逸見会長はA子さんとペアルックで野球観戦をした(写真あり)
  • システナ関係者によると、逸見会長とA子さんの付き合いは2年以上
  • 文春の記事によると既婚者の逸見会長はA子さんとのLINEで「420万振り込みますね」などのやりとりをしているとされている
  • 逸見会長はプライバシー・名誉権侵害を根拠として週刊文春に記事の削除要求をしたが、東京地裁から却下された

東京地裁が逸見会長の記事削除要求を却下した主な理由は、「内容が事実であること」「公共の利害に関する内容であること」とされています。

また「逸見会長のパパ活写真が公共の利害に関わる」とされた要因は、システナが日本の有名企業が名を連ねる東京証券取引所プライム市場の上場企業だからです。

「影響力が大きな会社だからこそ、システナ会長の身上・経歴・行動は株主などの重大な関心事であると言える」と判断されました。

参考: 文春オンライン

顔採用される?

システナは顔採用をしている可能性があります。

その根拠として、以下のシステナで5年以上働いている方の口コミをご覧ください。

顔採用をしているのでは、と思うくらい、美人が採用されやすい傾向がある。

回答者:IT、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、システナ

出典: OpenWork 

「どんな人がシステナで採用されるの?」と思った方は、YouTubeの 動画をご覧ください。

2021年に新卒枠でシステナ「ITマネジメント事業本部」に採用された男性の、インタビュー映像です。

上記の動画からシステナで顔採用があるかどうかは断定できませんが、清潔感があって誠実な人が採用されやすいと考えられます。

また上記インタビューでは「システナで働くと人生の勉強にもなる」「キャリアアップの支援が整っている」などと語られている点も要チェックです。

さらに詳しく知りたい場合には、以下のシステナ公式ページをチェックしてみましょう。

まとめ

システナには様々なやばい評判があり、「ブラック企業」「宗教じみてて気持ち悪い」などと感じる人がいます。

その一方でシステナは、2年連続で「健康経営優良法人2022(大規模法人部門(ホワイト500))」に認定されました。

これらの点からシステナがやばいかどうかは、人によって受け取り方が違うと言えます。

和田解説員

「システナってやばいのかな?」と気になった場合には、他の企業と比較した上でベストな選択ができるようにしましょう。